神寧集團質(zhì)檢計量中心以狠抓現(xiàn)場安全管理、緊盯煤質(zhì)檢測質(zhì)量、強化干部作風建設入手，采取多種有力措施抓整改、抓落實、促提升，為迎接新春到來備好“平安禮”。

    自?；ケ?，確保安全生產(chǎn)。以發(fā)揮好領導干部崗位履職作用入手，嚴格落實領導干部帶班、跟班管理，對領導干部查隱患、抓三違工作實施量化考核;組織職能部室開展節(jié)前安全專項檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，消除各類安全隱患;對各崗位危險源實行再辨識、再確認，進一步做好火災事故、機電事故、交通事故等易發(fā)事故的超前預控工作;發(fā)揮好安全監(jiān)督員、安全崗網(wǎng)員、安全協(xié)管員積極作用，通過自保聯(lián)?；ケ?，確保安全生產(chǎn)。

    提質(zhì)增效，實現(xiàn)效益平安。加大各礦井質(zhì)量監(jiān)督力度，中心技術管理部門及基層檢驗站深入現(xiàn)場及時了解掌握生產(chǎn)礦井工作面質(zhì)量動態(tài)、地質(zhì)構(gòu)造變化，對質(zhì)量波動較大礦井，有針對性的下井核查質(zhì)量變化原因，加強與礦方溝通落實提質(zhì)措施，確保原煤、商品煤質(zhì)量穩(wěn)定。進一步規(guī)范原煤質(zhì)量檢測，加強商品煤采制、化過程跟班管理，堅持開展產(chǎn)品質(zhì)量、檢測質(zhì)量抽查，以嚴格的管理確保煤質(zhì)檢測的精準度。建立與用戶檢測數(shù)據(jù)交換機制，定期互換煤質(zhì)檢測結(jié)果，及時對比分析，隨時掌握與用戶的質(zhì)差情況，爭取利益最大化。

    倡廉促廉，實現(xiàn)政治安全。進一步增強領導干部廉潔自律意識，通過中心組學習、班前會、員工學習日等多種形式，組織各級領導干部、員工認真學習中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定精神和《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，向黨員干部發(fā)放廉潔自律倡議書，編發(fā)廉政短信，開展領導干部廉潔自律公開承諾活動，要求全體黨員干部撰寫廉潔承諾書，并在各化驗室、檢驗站分別設立舉報箱，公布舉報電話，暢通舉報渠道，黨員干部隨時接受員工群眾的監(jiān)督，確保黨員干部廉潔過好春節(jié)。